Deskundige infectiepreventie

Staf en Ondersteuning

hbo-niveau

Parttime

FWG 55

Ben jij de deskundige infectiepreventie die ons helpt om de hoogste standaarden van hygiëne en infectiepreventie te handhaven? Bij het Groene Hart Ziekenhuis (GHZ) krijg je de kans om je expertise in te zetten in een omgeving waar jouw ideeën en inbreng écht het verschil maken.

Solliciteer direct!

De afdeling Infectiepreventie is klein, maar impactvol. Je krijgt te maken met alle facetten van het vak, van dagelijkse praktijk tot strategische nieuwbouwplannen en duurzame zorg.

Omdat wij een algemeen ziekenhuis zijn, is je werk veelzijdig en uitdagend. Korte lijnen in onze organisatie zorgen ervoor dat je veel invloed hebt op de ontwikkeling en implementatie van het infectiepreventiebeleid. Je werkt samen met vier collega's in een hecht team waar onderlinge samenwerking en professionaliteit centraal staan. Mooie uitdagingen zijn de op handen zijnde nieuwbouw en de conformatie aan de green deal duurzame zorg.

Of deel via

Dit ga je doen

Als deskundige infectiepreventie speel je een sleutelrol in het ontwikkelen, implementeren en monitoren van ons infectiepreventiebeleid. Je houdt je bezig met:

Scholing geven: Je traint collega’s op alle niveaus binnen de organisatie.
Implementatie van SRI-richtlijnen: Je zorgt dat de nieuwste richtlijnen correct worden toegepast.
Protocollen schrijven en audits uitvoeren: Je zorgt voor heldere protocollen en toetst deze door middel van audits.
Advies geven: Je bent een zichtbare en actieve professional die zowel gevraagd als ongevraagd advies geeft.

Dit breng je mee

Vanwege de pensionering van een collega zijn wij op zoek naar een deskundige infectiepreventie met:

Een afgeronde post-HBO opleiding ‘deskundige infectiepreventie’ met een erkend CZO diploma, en geldige registratie in het VHIG kwaliteitsregister.
Enkele jaren werkervaring (pre).
Affiniteit met de wetgeving en het beleid rondom ‘reiniging en desinfectie’ (pre).

Dit breng je mee:

Je vindt het leuk om presentaties en scholingen te geven over ons vakgebied aan alle lagen van de organisatie.
Je hebt goede communicatieve- en schrijfvaardigheden.
Je kunt verbinden en hebt een goede dosis overtuigingskracht.
Je bent proactief, betrokken en je kunt jouw standpunten goed onderbouwen.
Kom je bij ons werken dan vragen wij om een VOG (Verklaring omtrent het Gedrag). Dit wordt uiteraard door ons vergoed.

Bij ons krijg je

Een gezellig en betrokken team, waarbij je kunt rekenen op een goede samenwerking.
De ruimte om creatief te zijn en eigen inbreng te geven.
Direct een vast contract.
Salaris conform Cao Ziekenhuizen, FWG 55 (bij een 36-urige werkweek maximaal € 5084 bruto per maand). Je wordt ingeschaald op basis van opleiding en ervaring.
Thuiswerken behoort tot de mogelijkheden.

Daarnaast wordt er veel georganiseerd om jou te helpen energiek te blijven. Van een fietsplan tot korting op sportscholen en gratis voedingsadvies en/of beweegadvies. Ook bieden we veel mogelijkheden om je te kunnen ontwikkelen. Via het GHZ Leerplein zijn tal van online trainingen, e-learnings en masterclasses beschikbaar die je op eigen tijd en plaats kan volgen.

Werken bij het GHZ

Wij zijn hét ziekenhuis in het Groene Hart. Groot genoeg voor brede zorg, maar overzichtelijk genoeg voor korte lijnen. We staan open voor iedereen. Ons karakter? Gewoonweg hartelijk. Met een no-nonsense houding én oog voor elkaar. Dat zie je terug in de werksfeer op de afdelingen. In de zorg voor onze patiënten. En in onze zorg voor jou. Want pas dan vinden wij dat ‘t klopt.

Meer weten

De sollicitatieprocedure bestaat uit een gesprek en een meeloopdag. De gesprekken zullen plaatsvinden vanaf week 42.

Voor meer informatie over deze vacature of onze afdeling kun je contact opnemen met Kristel Rietveld, teamleider Infectiepreventie, 0182-50 50 33 (vraag naar Kristel), kristel.rietveld@ghz.nl

Zo zorgen we dat 't klopt:

Ook je arbeidsvoorwaarden zijn goed geregeld. Medewerkers van het GHZ (met uitzondering van artsen in loondienst) vallen onder de cao ziekenhuizen. Een paar van onze arbeidsvoorwaarden:

Je pensioen wordt opgebouwd bij het pensioenfonds Zorg en Welzijn. Het GHZ betaalt de helft van de premie.
Je reiskostenvergoeding is gebaseerd op de afstand huis-werk en het aantal werkdagen. Ook al is het maar een paar kilometer, dan krijg je al een (kleine) vergoeding.
Met het 'Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden’ kun je een persoonlijk pakket samenstellen dat aansluit op jouw situatie.

#10

We dagen je uit

Denk je dat iets beter kan? We horen het graag